![%ce%ba%ce%b1%cf%81%ce%b9%ce%ad%cf%81%ce%b1](https://rpschool.gr/wp-content/uploads/2024/06/καριέρα.jpg)
Καριέρα
![ll4](https://rpschool.gr/wp-content/uploads/2023/12/ll4.png)
Στα Εκπαιδευτήρια «ΡΟΔΙΩΝ ΠΑΙΔΕΙΑ», αφοσιωνόμαστε στη δημιουργία ενός φιλόξενου περιβάλλοντος μάθησης για όλους. Αποστολή μας είναι να προσφέρουμε μια εκπαίδευση πέρα από τα συνηθισμένα.
![back-reversed-grey](https://rpschool.gr/wp-content/uploads/2024/02/back-reversed-grey.png)
Δουλεύοντας Μαζί
για την Παιδεία
Επενδύουμε στην πολυδιάστατη ανάπτυξη κάθε εργαζομένου, γιατί πιστεύουμε ότι αυτή η προσέγγιση οδηγεί τόσο σε επαγγελματική ανέλιξη όσο και σε προσωπική ολοκλήρωση.
![kar1-1](https://rpschool.gr/wp-content/uploads/2024/06/kar1.1.png)
![kar5](https://rpschool.gr/wp-content/uploads/2024/06/kar5.png)
![kar3](https://rpschool.gr/wp-content/uploads/2024/06/kar3.png)
![kar4](https://rpschool.gr/wp-content/uploads/2024/06/kar4.png)
![back-normal-grey](https://rpschool.gr/wp-content/uploads/2024/02/back-normal-grey.png)
Τι μας κάνει ξεχωριστούς
Το σχολείο μας είναι ένας εκπαιδευτικός οργανισμός που ξεχωρίζει για πολλούς λόγους:
Επενδύουμε στους ανθρώπους μας
Πιστεύουμε ότι η ανάπτυξη και η ευημερία των εργαζομένων μας είναι προτεραιότητα, γι’ αυτό προσφέρουμε εκπαίδευση, ευκαιρίες ανέλιξης και προσωπική υποστήριξη.
Δημιουργούμε ένα κλίμα που καλλιεργεί την πρωτοβουλία
Ενθαρρύνουμε την καινοτομία, τη φαντασία και την αυτονομία. Εδώ, έχετε την ελευθερία να εκφράσετε τις ιδέες σας, να αναπτύξετε τις δεξιότητές σας και να ανακαλύψετε τον δημιουργικό σας εαυτό.
Χτίζουμε αληθινές σχέσεις
Αναγνωρίζουμε τη σημασία της αλληλεπίδρασης και της αμοιβαίας υποστήριξης. Δημιουργούμε μια κοινότητα που βασίζεται στον σεβασμό, την εμπιστοσύνη και τη συνεργασία και προωθούμε αυθεντικές σχέσεις που εμπνέουν και χαροποιούν τον καθένα μας.
Αναγνωρίζουμε και ανταμείβουμε
Εκτιμούμε την καθημερινή προσπάθεια και επιβραβεύουμε τα επιτεύγματα των εργαζομένων μας. Παρέχουμε δίκαιη αμοιβή και ευκαιρίες εξέλιξης ως αναγνώριση για την αφοσίωση και την απόδοσή τους.
![des1-1](https://rpschool.gr/wp-content/uploads/2023/12/des1.1.png)
Επενδύουμε στους ανθρώπους μας
Πιστεύουμε ότι η ανάπτυξη και η ευημερία των εργαζομένων μας είναι προτεραιότητα, γι’ αυτό προσφέρουμε εκπαίδευση, ευκαιρίες ανέλιξης και προσωπική υποστήριξη.
![des2](https://rpschool.gr/wp-content/uploads/2023/12/des2.png)
Δημιουργούμε ένα κλίμα που καλλιεργεί την πρωτοβουλία
Ενθαρρύνουμε την καινοτομία, τη φαντασία και την αυτονομία. Εδώ, έχετε την ελευθερία να εκφράσετε τις ιδέες σας, να αναπτύξετε τις δεξιότητές σας και να ανακαλύψετε τον δημιουργικό σας εαυτό.
![des3](https://rpschool.gr/wp-content/uploads/2023/12/des3.png)
Χτίζουμε αληθινές σχέσεις
Αναγνωρίζουμε τη σημασία της αλληλεπίδρασης και της αμοιβαίας υποστήριξης. Δημιουργούμε μια κοινότητα που βασίζεται στον σεβασμό, την εμπιστοσύνη και τη συνεργασία και προωθούμε αυθεντικές σχέσεις που εμπνέουν και χαροποιούν τον καθένα μας.
![des4](https://rpschool.gr/wp-content/uploads/2023/12/des4.png)
Αναγνωρίζουμε και ανταμείβουμε
Ενθαρρύνουμε την καινοτομία, τη φαντασία και την αυτονομία. Εδώ, έχετε την ελευθερία να εκφράσετε τις ιδέες σας, να αναπτύξετε τις δεξιότητές σας και να ανακαλύψετε τον δημιουργικό σας εαυτό.
![back-normal-bluevup2](https://rpschool.gr/wp-content/uploads/2024/02/back-normal-bluevup2.png)
Προνόμια Εργαζομένων στα Εκπαιδευτήρια «ΡΟΔΙΩΝ ΠΑΙΔΕΙΑ»
Εκπτώσεις Διδάκτρων
Έκπτωση διδάκτρων για τη φοίτηση παιδιών εργαζομένων στον όμιλο.
Το ποσοστό της έκπτωσης διαμορφώνεται ανάλογα με τη θέση, το φορέα απασχόληση, και την αρχαιότητα του εργαζομένου στον όμιλο.
Εκπτώσεις σε λοιπές υπηρεσίες ομίλου
Προνομιακή συνδρομή σε εργαζόμενους στις αθλητικές εγκαταστάσεις του «ΡΟΔΙΩΝ άθλησις». Πρόσθετες εκπτώσεις στο κατάστημα «pergOLA» και στο εστιατόριο «Rest Point»
Ημέρες Ανάπαυσης & Επιβραβεύσεις Αναζωογόνησης
Ειδικές ημέρες ανάπαυσης πέρα από την νόμιμη άδεια και τις εθνικές αργίες.
Αναγνωρίζουμε τον κόπο με επιβραβεύσεις αναζωογόνησης όπως θεραπείες spa και VIP εμπειρίες.
Κάθε χρόνο στην κοπή της πρωτοχρονιάτικης πίτας, ένας τυχερός εργαζόμενος κερδίζει ένα πολυτελές ταξίδι.
Δωρεάν Σίτιση
Δωρεάν γεύμα στο εστιατόριο του σχολείου καθώς παρέχει ευκαιρίες συνάντησης για σύνδεση με συναδέλφους και μαθητές.
Επαγγελματική Ανάπτυξη
Προσφέρουμε προγράμματα εκπαίδευσης και σεμινάρια, για να υποστηρίξουμε την επαγγελματική πρόοδο.
Σύστημα bonus
Αξιολόγηση ποιότητας εργασίας και παροχή πρόσθετης οικονομικής επιβράβευσης, καθώς και παροχή bonus για καινοτόμα έργα, ανάληψη project και σημαντικά επιτεύγματα.
![back-normal-bluev2](https://rpschool.gr/wp-content/uploads/2024/02/back-normal-bluev2.png)
![](https://rpschool.gr/wp-content/uploads/2024/07/kariera-graphic-v1.png)
Εταιρική Κουλτούρα και
Κλίμα Εργασίας
Ετησίως υλοποιούμε έρευνες με εξωτερικούς φορείς με τη χρήση ανωνύμων ηλεκτρονικών ερωτηματολογίων σε ειδικές πλατφόρμες, προκειμένου να μετρηθεί το εργασιακό κλίμα, η κουλτούρα και οι ευκαιρίες εξέλιξης του προσωπικού και να αξιολογηθούν οι συντονιστές, διευθυντές και άτομα σε θέσεις ηγεσίας.
Μέσα από πολλαπλά ερωτηματολόγια, οι ανώνυμες έρευνες έχουν καταδείξει σημαντικά αποτελέσματα. Με ποσοστό συμμετοχής στη έρευνα άνω του 91% του προσωπικού, τα αποτελέσματα αποκάλυψαν ένα υψηλό ποσοστό αφοσίωσης των εργαζομένων που φτάνει το 85%. Η υπεροχή της κουλτούρας μάθησης και υποστήριξης που υπάρχει μεταξύ των εργαζομένων στον οργανισμό μας είναι ξεκάθαρη, αν συγκρίνουμε τα αποτελέσματα της έρευνας μας με αντίστοιχα εκπαιδευτικά ιδρύματα στην Ευρώπη. Ενδεικτικά, οι εργαζόμενοι μας επέδειξαν αφοσίωση στα εκπαιδευτήρια «ΡΟΔΙΩΝ ΠΑΙΔΕΙΑ» που υπερβαίνει κατά 19 ποσοστιαίες μονάδες τον αντίστοιχο ευρωπαϊκό μέσο όρο εκπαιδευτικών οργανισμών.
Η αύξηση ικανοποίησης των εργαζομένων, έπειτα από κάθε έρευνα, είναι αποτέλεσμα βελτιωτικών κινήσεων που πραγματοποιούνται. Έπειτα από τα αποτελέσματα της πρώτης έρευνας κλίματος του 2022, παρατηρήσαμε σημαντικές αυξήσεις σε παράγοντες ικανοποίησης όπως:
![](https://rpschool.gr/wp-content/uploads/2024/07/GetImage-1-2.png)
Στις ευκαιρίες σταδιοδρομίας
Στην αναγνώριση του κόπου
Στην συνεργασία με διοίκηση για καθορισμό
εργασιακών στόχων
Στην συνεργασία με διοίκηση
για καθορισμό εργασιακών
στόχων
Στην ποιότητα επιμόρφωσης που οι εργαζόμενοι
κρίνουν ότι έχουν ανάγκη
Στην ποιότητα επιμόρφωσης
που οι εργαζόμενοι κρίνουν
ότι έχουν ανάγκη
Στα προνόμια εργαζομένων
Στην ειλικρινή και αμφίδρομη επικοινωνία
Στην καλύτερα ποιότητα των σχολίων
ανατροφοδότησης από τον συντονιστή
Στην καλύτερα ποιότητα των
σχολίων ανατροφοδότησης
από τον συντονιστή
Education Leaders Awards
Τα Εκπαιδευτηρίων «ΡΟΔΙΩΝ ΠΑΙΔΕΙΑ» κατέκτησαν μια σημαντική διάκριση στα βραβεία στα Education Leaders Awards και βραβεύτηκαν με GOLD Award στην κατηγορία Ανθρώπινο Δυναμικό για την Ενδοσχολική Επιμόρφωση Εκπαιδευτικών και την Εταιρική Κουλτούρα.
Δείτε το Βίντεο της Συνέντευξης μας σχετικά με τα βραβείο στην εκπομπή «Ώρα Ελλάδος» στο OPEN:
![](https://rpschool.gr/wp-content/uploads/2024/07/GetImage-1.png)
Διαδικασία Πρόσληψης
Εάν είστε άνθρωπος με «μεράκι» και γερές επιστημονικές γνώσεις, έχετε αγάπη για τα παιδιά και ταλέντο στην επικοινωνία και απολαμβάνετε την ομαδική εργασία, τα Εκπαιδευτήρια «ΡΟΔΙΩΝ ΠΑΙΔΕΙΑ» μπορούν να γίνουν το επαγγελματικό σας σπίτι. Κάντε αίτηση τώρα.
Tα βήματα που ακολουθούνται είναι:
![%ce%b2%ce%b7%ce%bc%ce%b1-1](https://rpschool.gr/wp-content/uploads/2023/12/βημα-1.png)
Σε μια πρώτη τηλεφωνική συνέντευξη, θα συζητήσουμε για την εμπειρία σας, τη φιλοσοφία σας και τις ευθύνες της ανοιχτής θέσης.
![%ce%b2%ce%b7%ce%bc%ce%b1-2](https://rpschool.gr/wp-content/uploads/2023/12/βημα-2.png)
Ο συντονιστής του τμήματος θα συναντηθεί με εσάς, για να αξιολογήσει τις δεξιότητές σας, τις στάσεις σας και την παιδαγωγική σας κατάρτιση σχετικά με τη θέση. Θα έχετε την ευκαιρία να υποβάλλετε ερωτήσεις στον συντονιστή και να συζητήσετε μαζί του για τις αρμοδιότητες του ρόλου.
![%ce%b2%ce%b7%ce%bc%ce%b1-3](https://rpschool.gr/wp-content/uploads/2023/12/βημα-3.png)
Θα σας ζητηθεί να διαμορφώσετε ένα σχέδιο διδασκαλίας και να το υλοποιήσετε. Ο συντονιστής και ένας άλλος εκπαιδευτικός θα παρακολουθήσει το μάθημά σας και θα σας δώσει ανατροφοδότηση.
![%ce%b2%ce%b7%ce%bc%ce%b1-4](https://rpschool.gr/wp-content/uploads/2023/12/βημα-4.png)
Ένας από τους διευθυντές του σχολείου θα συναντηθεί μαζί σας, για να συζητήσετε τα κίνητρά σας για την εργασία στο σχολείο, τις δυνατότητές σας να ανταποκριθείτε στη θέση και τις δυνατότητες εξέλιξής σας στο μέλλον.
![%ce%b2%ce%b7%ce%bc%ce%b1-5](https://rpschool.gr/wp-content/uploads/2023/12/βημα-5.png)
Στο τελευταίο βήμα, θα σας ενημερώσουμε για την απόφασή μας σχετικά με την πρόσληψή σας. Θα συζητήσουμε, επίσης, για τις οικονομικές απολαβές και τους όρους του συμβολαίου.
Βήμα 1 + -
![%ce%b2%ce%b7%ce%bc%ce%b1-1](https://rpschool.gr/wp-content/uploads/2023/12/βημα-1.png)
Σε μια πρώτη τηλεφωνική συνέντευξη, θα συζητήσουμε για την εμπειρία σας, τη φιλοσοφία σας και τις ευθύνες της ανοιχτής θέσης.
Βήμα 2 + -
![%ce%b2%ce%b7%ce%bc%ce%b1-2](https://rpschool.gr/wp-content/uploads/2023/12/βημα-2.png)
Ο συντονιστής του τμήματος θα συναντηθεί με εσάς, για να αξιολογήσει τις δεξιότητές σας, τις στάσεις σας και την παιδαγωγική σας κατάρτιση σχετικά με τη θέση. Θα έχετε την ευκαιρία να υποβάλλετε ερωτήσεις στον συντονιστή και να συζητήσετε μαζί του για τις αρμοδιότητες του ρόλου.
Βήμα 3 + -
![%ce%b2%ce%b7%ce%bc%ce%b1-3](https://rpschool.gr/wp-content/uploads/2023/12/βημα-3.png)
Θα σας ζητηθεί να διαμορφώσετε ένα σχέδιο διδασκαλίας και να το υλοποιήσετε. Ο συντονιστής και ένας άλλος εκπαιδευτικός θα παρακολουθήσει το μάθημά σας και θα σας δώσει ανατροφοδότηση.
Βήμα 4 + -
![%ce%b2%ce%b7%ce%bc%ce%b1-4](https://rpschool.gr/wp-content/uploads/2023/12/βημα-4.png)
Ένας από τους διευθυντές του σχολείου θα συναντηθεί μαζί σας, για να συζητήσετε τα κίνητρά σας για την εργασία στο σχολείο, τις δυνατότητές σας να ανταποκριθείτε στη θέση και τις δυνατότητες εξέλιξής σας στο μέλλον.
Βήμα 5 + -
![%ce%b2%ce%b7%ce%bc%ce%b1-5](https://rpschool.gr/wp-content/uploads/2023/12/βημα-5.png)
Στο τελευταίο βήμα, θα σας ενημερώσουμε για την απόφασή μας σχετικά με την πρόσληψή σας. Θα συζητήσουμε, επίσης, για τις οικονομικές απολαβές και τους όρους του συμβολαίου.
Ανοιχτές θέσεις εργασίας
Η εργασία μας αντιπροσωπεύει ένα σημαντικό κομμάτι της ταυτότητάς μας. Αφιερώνουμε χρόνο και ενέργεια σε αυτήν, γι’ αυτό αξίζει να είναι ικανοποιητική για όλους μας!